|
收到这个通知的时候，董秘办的8个人里，有4个马上报道了，并且递交了详细检讨书，表示愿意因为自己的无故不到岗行为罚半年绩效。另外一个则马上递交了请假说明，表示自己有事回老家，不是故意旷工的，已经马上买票，第二天一定准时到岗。 对于这5个人，萧明姿没有再追究，只是罚了三个月绩效。但另外3人则没有到岗，也没有请假说明。萧明姿便让董秘办跟人事部联合发了通知，告诉这3人，他们自动离职了，要求他们把手上的文件等资料归还，否则将追究他们的法律责任。 收到这个通知，第二天早上，他们就出现在萧氏九成集团董秘办外面了，还试图把萧明姿拦下。他们口口声声说自己一时犯错，在公司辛苦多年，公司不能轻易辞退，否则要去找劳动仲裁。 萧明姿收起手机，看都懒得看见他们一眼，径自往前走。 “蔚然，给人事和安保打电话。” “好的。”林蔚然应着，同时示意，董办的两个前台助理马上上前把人拦住：“几位，抱歉，请你们离开。” “董事长！你不能这样……”三人被拦着，没有别的办法了，只能大叫道：“这不是我们想的……是胡副总让我们休假的！有事你找胡副总去，拿我们撒什么气？” 林蔚然余光都没有一个，只给人事以及安保部门打电话。 铃声几乎就在电梯口响起，安保总监一边挂着电话，一边冲过来解释道：“林董秘，不是我们故意放他们进来的，而是人事部说需要他们做离职交接。他们的员工卡今天只有最后一次权限，现在已经过期了。总之，这不关我们安保的事！” 人事总监一看大事不好，锅飞过来了，赶紧也说：“林董秘，人事部已经办了他们的离职手续，今天是让他们过来做交接的。” 说完指着身后的三人说：“这是董事长点明要的三个人，手续我们已经办妥了，现在就能交接上岗。” 林蔚然看了一眼，点头表示知道了，对那三人温和地说：“到岗开始工作吧。” 三人胆战心惊地看了一眼，不知道自己哪里入了新董事长的眼，也不敢多说什么，战战兢兢地去工位了。 “至于你们三位。”林蔚然终于看了闹事的三人一眼，微微笑了起来。“几位，既然你们眼里没有公司规定，只有胡副总的话，那我建议，你们可以去找胡副总开工资。” 语罢看向安保总监：“没有什么需要交接的，董事长已经批了文件，现在就把他们的工号注销，请他们离开。” 随即大步离开了。 看着三人被安保带走，人事总监对他们简直要怜爱了。 他知道这三人，甚至公司大多数人是怎么想的。他们就是觉得萧家那位继承人昏迷了十六年刚醒，以前又是个养在深闺的大小姐，什么都不懂。他们被胡鸿维鼓动了几句，就觉得可以拿捏董事长了。 可问题是，萧氏九成集团是个私人股份制公司，整个集团都是萧家的，胡鸿维算什么呢？他一开始就打好大小姐这张牌，获取大小姐的信任，还有可能挟天子以令诸侯。想阻止大小姐继承公司，那不是开玩笑吗？ 他吃得下整个萧氏九成集团吗？这不，大小姐放出个要变卖股权的风声，胡鸿维不就明白自己的斤两了？ 胡鸿维都不行，这三个以为自己是跟了老萧董好几年的人，就能行吗？ 还想拿交接问题来拿捏大小姐，以他看，是他们被交接问题拿捏住。 如果顺利交接，文件各方面都清晰妥当，那么以后董秘办出什么问题，都跟他们没有关系。但现在……他们连交接的机会都没有，到底带走了多少秘密，手上有什么文件，谁也不知道。 ——哪怕那些文件和秘密在董事长看来无关紧要，不过是钓鱼材料。到时候公司出什么问题…… 以大小姐的身份，当然不会这么做，那胡鸿维呢？ 到时候胡鸿维出了什么纰漏，就推锅说是他们夹带文件、泄露公司秘密。没有罪证，也没有办法证明自己是从萧氏九成集团干干净净离开的，他们还想继续在职场混下去吗？哪个公司敢要他们？ “嘿嘿……”一同乘电梯下楼的安保总监忽然笑了两声。 这人没病吧？人事总监想翻白眼。 “郑总监，你不觉得，咱们的新董事长跟老董事长不太一样吗？老实说，我们集团之前……可以说是危机四伏也不为过了，现在，我觉得好像自己能在公司待到领退休金了。” 说完，人事部就到了，电梯门打开，人事总监没说什么就出去了。 但回到自己的办公室，他不觉露出松了口气的神色。 安保总监说得没有错，老萧董在任期间，萧氏九成集团看似威威赫赫，但实际上，内部问题实在太多了。其中最要命的一点，就是太多人倚老卖老，仗着跟老萧董、跟胡鸿维关系好，迟到缺勤严重，但该领的钱一分没少。这对认认真真工作的员工来说，实在太伤人心了。 新上任的董事长，能不能安抚他们这些人的心呢？ 人事总监看着抽屉里的早已打印好的辞职报告，再次锁上，很想去找财务总监抽根烟。 他跟财务总监关系不错，是同一批进公司的，奋斗了十几年才到现在这个位置。其实以他们的能力，未必不能再往前一步，到副总的位置。但两人都学不会从取公司肥自己，被胡鸿维排除异己，上升的路被卡得死死的。 以后，应该会不一样吧？ 人事总监不由得给好友发了条消息：[我觉得，有大小姐在，你可以稍微放心。] 好友给他回了个苦笑的表情：[你难道不知道，尤洪亮已经到了？就在上面。] 上面，就是胡鸿维的办公室。 “来，胡总。”尤洪亮将茶分了，轻尝一口，“还是乌龙香。” 胡鸿维接口：“就像姜还是老的辣？” 尤洪亮哈哈一笑：“胡总，我知道你在担心什么，但大小姐这次要面对的可不是我一个，而是我、钟恒毅，以及樊昆。她再厉害，难道真的舍得把这6亿大制作电影让其他两家独占？难道她不想挣钱了？” 他说完，又补上一句：“她总不至于，比钟恒毅跟樊昆还厉害吧？” 胡鸿维却没有他那么放心，皱眉说：“你不要把她当场一般人。” “再不一般，她也昏迷了十六年，以她那套算计人心、动不动就搞钓鱼执法，或者撂担子的手段，在娱乐圈行不通。” “娱乐圈，只有一个标杆。”尤洪亮竖起食指，“那就是——钱。” “我挣过那么多钱，我就有话语权，在集团高层会议上，我也不虚。” 胡鸿维没有说话。 他是挣过钱没错，但这一次，他们玩得可有点大，想挣观众的钱之外，还想……挣公司的钱。 不知道为什么，胡鸿维心里隐隐不安。 这种不安在萧明姿进入会议室的时候，到达了顶点。 这是萧明姿第一次在集团会议上亮相，但穿着未见几隆重，只穿了身黑色的C家高定套装，首饰一惯用了珍珠，样式也非常简单，就是单层珍珠项链跟珍珠耳钉，以及巴洛克珍珠的百合胸针。但那珍珠的光泽仿佛落在她脸上似的，把萧明姿的清冷和优雅尽数展现。 连胡鸿维自己都花了一下眼，直到所有人站起来跟萧明姿问好，又落座之后，他才看到跟在林蔚然后面做会议记录的董秘办助理。 这……一张陌生的脸？早上周助理他们三人不是去闹了吗？前后才不到半个小时，萧明姿居然就解决了他们不说，还找到顶替他们的人了？ “董事长。”胡鸿维忍不住开口，“你换了董秘办的人？” 萧明姿这才看了他一眼，仿佛吃惊他还在一般，先是神色讶然，随后冷淡地问：“怎么？胡副总也主管人事吗？还是我董秘办的人员任用必须经过你的批准？” 被当着这么多管理的面这么说，胡鸿维有点下不来台：“我只是觉得，你刚开始工作，做决定的时候应该询问一下其他人的意见。我们这些做叔叔的，难道连意见都不可以提吗？” “可以。”萧明姿点头，脸上的表情依旧清冷，“那么，胡叔叔有什么意见？今天的会议内容是跟九成娱乐下一季的项目有关的，你提议什么？说来听听。” 胡鸿维忽然觉得这是个圈套，他在这时候提出支持《心理游戏》，是不是太明显了？但是不提……他一时也没有别的选择。 最后，胡鸿维只能开口：“我能有什么意见，当然是听董事长的。” 把锅甩了回去。 他之前看过报告，九成娱乐应该只提了《心理游戏》这个项目，否则的话，不应该只有尤洪亮一个项目负责人到会而已。 “听我的？那么，胡副总，希望你以后不要随便提什么叔叔伯伯之类的，萧家现在除了我，只有我女儿而已。” 一句话说得所有人都低头，不敢去看胡鸿维的脸色，只在心里感叹：大小姐可真敢啊。 这言下之意，不就是说她没有什么叔叔伯伯，请某些人自重？ 胡鸿维开会不到五分钟，被她连着打脸两次，也动怒了。本来他最近被一阵折腾，已经不太想跟尤洪亮合作了。但现代，他突然萌生了挣一笔钱就退休出国的念头。 “董事长，萧家还有你们母女两个，但今天九成娱乐要讨论的项目，只有一个《心理游戏》而已。这不用我提意见，你也该明白怎么做的吧？” “没错，我明白。”萧明姿翻开面前的文件夹，“九成娱乐下一季的投资，我决定给《行云归处》。”
第62章 第62 章 《行云归处》？这是什么时候的项目？ 现场的与会人员都怔了几秒, 不少人立刻开始翻会议的文件，才发现九成娱乐确实推了这么个项目上了。 项目的策划人虽然是九成娱乐的副总，但编剧和导演却名不见经传。 胡鸿维随手翻了几页，都不忍心说这项目除了策划人之外全部在娱乐圈查无此人。他嗤笑一声, 将文件夹扔回桌面上, 看了一眼众人, 脸上的表情不言而喻。 这天是萧氏九成集团开高层会议, 所有的股东都到了，当然也包括了早就跟萧明姿几次交手的钟恒毅、石立安, 以及借口出差、生病，现在才第一次见面的黎韬、詹鹏清以及樊昆。
言情小说网：www.bgnovel.com免费全本完结小说在线阅读！记得收藏并分享哦！
200 首页 上一页 79 80 81 82 83 84 下一页 尾页
|
