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“倩倩说的很有道理。”蔡部长点点头，“尤其是老盛那边，他本来年纪就大了，还兼任两个部的部长，现在还要他亲自去开展业务……许多重要的事情全压在他肩膀上，实在是太难为他了。” 目前八一厂在常厂长领导下，有运输部、财务部、生产部、技术部。 运输部那边的事情相对简单，就是舒部长管着所有司机跟司机的学徒，以及八一厂自用的卡车，还有跟生产部沟通定期维修、保养卡车的事情。那边职能划分太简单，即使之后运输部的业务再翻倍，也只需要增加正式司机人数，以及给舒部长增加一个助理就行。 在这方面，厂长也是同样的意思。 剩下的三个部门就复杂了。 先是财务部，目前厂里所有跟资产、材料、金钱等挂钩的，都要过财务部的账。自从七一年初有了财务部以来，厂里的账务就没出过什么大问题，蔡部长也是深得厂长信任，而最初那两个会记，现在也都是工资比较高的正式工了。 但是，现在技术部要经常出差——出差费用的审核与报销是会记的活，然后维修点耗费的零件审批也是要经过仓管跟会计双重审核；生产部就更杂了，什么采购原料、仓储利用率、产线报废率、员工出勤及工薪、利润等等，一大堆的东西，最终都要走到财务部这边来，现在还要加上一个玩具车的产线，更是烦人，两个会计根本忙不过来，有时候蔡部长自己都得分担会计的任务。 财务几乎是一个工厂的命门，他们也不敢犯错，可再这么忙下去，忙昏头的情况下，会计还能不能保证正确率，也是一件很悬的事。所以蔡部长今年一开年就提出要增员的请求了。 “老盛那边先不说，老蔡啊，你这，如果我要把找新会计的事情，给拖到五六月份，你你这能坚持住不？”厂长问道。 原先蔡部长已经同意这个安排了，可现在，厂长处于关怀的角度，再问一次，他也实话实说，“新会计不来，我们部门就得一直加班。要不是现在工作难找，我们给会计开的福利也还行，我办公室那两个，”蔡部长苦笑着摇摇头，“他们都累得想逃走了。” 会计的正常上班时间，是长白班十二小时。一般来说，这十二小时包含中午午休一小时。 可在财务部，午休是不存在的，他们一吃完午饭，就得回来忙碌，然后晚上下班了，他们还是要继续忙碌，一定要把当天的任务完成，才敢回家去。不然的话，做不完的审核跟计算，会越积越多。 知道蔡部长不是个爱夸张的人，厂长听了沉默许久，“可这一时半会的，也找不到靠谱的会计啊。你们现在这么忙，又抽不出空来亲自指导新人。” “厂长，”肖倩倩小声提了一个有点损的主意，“要不然，我们去挖其他厂的会计？” 厂长：…… 厂长瞪了肖倩倩一眼，“你出去可别这么说，影响兄弟厂之间的感情。” “哦……”肖倩倩无奈地缩小自己存在感。 她这样提，是因为在未来的记录里，不同的工厂、公司之间，互相挖角人才，或者人才自己跳槽，都是很常见的事情。而且，以现在许多厂子的状况，基本上都处于破产边缘，全靠国家那一点扶持费用来生存了。 自然界的生存法则是优胜劣汰。 肖倩倩自从在农贸市场那边学习了许多新鲜的知识后，就不再认可当下的一些社会现状。与其把资源浪费给那些无法创造出实际价值的工厂，不如把资源调拨大部分出来，给更具有能力的工厂。 就打个比方，假如八一厂得到大量的资源倾斜，他们做大做强了，必然不能只限制在八一厂原来的这点规模上。要扩建、或者去外地开分工厂，不都需要新的劳动力跟机器么？这样一来，就带动整个社会，往整体提升的方向发展了呀。 但这种思想，她可不敢明着说出来。会提出挖别家的员工，也就是现场只有她、厂长、蔡部长三个人，不担心这话会传出去。 厂长没同意这个“损”主意，可蔡部长却动了心思。 他想了想，说：“厂长，虽然挖那些正常运营的工厂员工，是一件不太好的事情；可若是刚好有哪里的工厂倒闭了，我们去接手他们的下岗工人，应该没问题吧？” “这……”厂长一时被问住了，“这附近的小汽车厂，当初要么同意合并到八一厂，要么已经倒闭了，现在哪还有将要破产的汽车厂？” “也不一定非得指定要汽车厂的会计吧？”肖倩倩插嘴道，“会计干的活，大多是固定的计算和审核一类，即使换了工厂，也能很快适应啊。而且我们八一厂跟别人不一样的是，我们财务部的众多审核流程，也有规范化的流程图，做会计的人，来实习几天就能上手吧。” “倩倩说的没错。再不济，先把那些厂内要报销的费用审核、员工工资的审核交给新人，然后再慢慢转手其他的任务，这样也能给现在的两个会计减轻负担。” “那行吧，我找市领导去问问，有没有下岗的会计需要再就业，有的话，我就给要过来。”话已经说到这份上，厂长就没再纠结，直接在本子上写下这个计划。 “这周五我有空，到时候过去。在这之前，先把新仓管给你们财务部落实了。” 增员的事情一下子获得明显进展，蔡部长露出笑容来，“厂长你要是忙的话，我让生产部班长帮忙推荐一批，然后自己去挑也行。” “嗯，那就这样吧，你是打算要几个新仓管？” “我打算把入库仓管跟出库仓管分成两个岗位，然后白班每个岗位需要两人，夜班需要一人。原本仓管总共就三个，现在要再加三个。” “会计的话，厂长你能要到几个，就带几个回来，我要试用一下。” 厂长点点头，算是同意了这个要求。 “财务部先这样吧，倩倩，你们部长请了假，说今天的事情暂时都让你转达。那，关于你们技术部，你有没有什么增员的想法？” 肖倩倩嘴角一抽。 部长只是把“转达跟一汽厂合作详情”这件事交给她了，并没有说其他事也让她来好不好！ 但她现在确实有点想法来着，就只能顺着厂长的话，道：“增加技术员的事情，部长已经在安排了。新招的不一定多靠谱，部长他的意思是，把之前转给生产部的那些技术员，重新召回再考验，通过考验后，就恢复技术员的岗位。此外，他想等到中专和高中学校这一批学生毕业，招十个左右机灵点的毕业生，让老技术员手把手地带着培养。此外不再多招人。” “我觉得，比起技术员，厂长您还是更需要关心一下盛部长这个高龄领导了，他后年就六十岁啦，都到了可以退休的年纪了，厂长您还让他管理这么多事，也不怕人家的兄弟子女埋怨。” 厂长无奈地盯着肖倩倩，拿手指头隔空点了点她，这才摇头感叹，“不得了了，不得了了，我这厂长做的还招仇恨了是吧？” 还没离开的蔡部长，在旁边的椅子上坐下，难得偷个清闲，在这看厂长的“笑话”。 “厂长，您明知道我不是这个意思！”肖倩倩无语极了，“算了，我直白说吧，我觉得，盛部长这个年纪，适合再变动岗位，做一些不怎么需要劳累身体的活。生产部的部长需要经常去车间、技术部的部长需要带我们去跑业务，这对盛部长的身体负担，都太大了。” 虽然她这些话说的都是事实，但是，厂长一时也没想到八一厂现在还有什么清闲的领导岗位，只得苦笑反问：“你这莫不是要趁着你们盛部长不在，就怂恿我把他的职位给撸了？” “哎呀，不是这样的！” 81 [VIP]
第79章 “厂长, 我刚刚才跟您提过，您可以提拔一两个副厂长啊！”肖倩倩明示道。 厂长张了张嘴，一时失语。 原先八一厂只是集合了周边的一些小厂而成立的, 产品也只有单一的卡车, 一直凭借着几家小厂老人的人脉, 把八一厂坚持做了下来。 直到肖倩倩跟萧鑫开始接触到那个农贸市场，带着八一厂走出另一条路, 这个占地盘大但是挺平庸的汽车厂，才真正有了“大工厂”的忙碌感。 之前再怎么忙, 一个厂长都足以应对，所以常厂长除了一门心思想着怎么提升厂里的业务之外, 根本没想过还提拔副厂长。 肖倩倩第一次提到这个建议，他也没怎么放心上，没想到肖倩倩是认真的。 “可是，副厂长出去，也算是个干部了，这种地位的领导, 不是说提就能提的啊。”厂长皱着眉, 现在的工厂可不是私人的，厂里的厂长、副厂长、以及之前来过的书记, 都是干部地位，“以一汽厂那样的规模，他们也才只有两个副厂长呢。我这要是也跑去跟领导申请两个副厂长，不是让领导们为难么？” “那可不一定。”肖倩倩私下已经研究过现在的政策了, “一汽厂是一汽厂, 他们厂址在南市, 但直接归属于省里管；而我们八一厂, 是先对徐市的市政府负责，然后才是省里。” 之前他们弄的那玩具车，是因为特殊情况，才跟省政府直接打交道。 其他的，像是什么增加厂里员工名额之类的申请，都是先提交给市里，市里有权限直接批的，就直接批下来，没权限才继续往上送。 市政府管理下的一个工厂，要多申请两个副厂长的名额——只要这个工厂有能力发副厂长的工资，市政府真不一定会驳回。 目前徐市最有发展前景的工厂，明摆着就是收音机厂跟八一汽车厂了。对于这两家工厂，市政府肯定会多加通融。 “而且，一汽厂他们虽然只有两个副厂长，可他们还有政委、书记等其他名义的干部；而我们这么大的厂，事实上也只有厂长你一个人是干部的位置，再提几个起来，也不算过分。” “嘿，好家伙，”厂长被说的一愣一愣的，“你怎么比我还了解这些？” 说完，他看了眼窗外，见没人，才小声感慨，“说真的，如果欢欢不是我闺女，在现在的所有年轻人里面选择一个人，来培养成为未来的厂长，我肯定毫不犹豫地选你。” “那可别！”肖倩倩急忙拒绝。 厂长跟蔡部长都愣了。 这种好事，哪有人想也不想就拒绝的。 “你这是怎么回事？瞧不起我们八一厂厂长的位置？”厂长倒没想过，肖倩倩会难以胜任这个岗位，只能想到这个理由了。 “那倒也不是。”肖倩倩耸耸肩，“我可不喜欢做什么厂长，我更喜欢搞技术。说不定很多年过后，我能成为八一厂的八级工，研发出除了三轮车之外，很多很多种车型呢？到那时候，我只管做研究设计，当厂长的人可得忙着到处去开分厂了。”
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