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不过，接下来林云溪逛到其中一间会议室的时候，便明白了其中的缘由。 分厂和总厂一样，都创建了学习班，眼下这间会议室内坐满了员工，在学习人民日报上关于林云溪颁奖的那篇文章。 老师在台上讲得神采飞扬，工人们在底下听得全神贯注，只有林云溪脸颊发烫地站在后门口。 这个张沐晴...... 林云溪在心里吐槽了一句后，便轻车熟路地来到了厂长办公室。 分厂的设计图就是她画的，为的是布下聚灵阵，方便生产。 张沐晴正在会议室内召开中高层会议，反思去年做得不好的地方以及制定新的一年的目标。 所以是秘书接待的林云溪，她坐在办公室内边等人，边查看上一年的年度财务报表。 生产车间那边她都逛过了，全都跟总厂一样按照最高标准进行规范化的生产，没有任何的问题。 财务报表上的数据和张沐晴上报到总厂的一样，这半年来，分厂发展迅速，一点都不像是才建了半年的新厂。 在不断扩建工厂面积，修建宿舍楼和学校以及购入大批新设备的同时，还能保持一个可观的利润，这是很多老厂子都达不到的成就。
第321章 晚上一起住 因为地理位置的优越性和宽松的政策支持，林云溪估计再经过一年半载的发展，京市第一分厂就能和总厂并驾齐驱。 一南一北，抢占医药行业的大市场。 林云溪小坐了一会儿后，张沐晴这才风尘仆仆地回到办公室。 “云溪姐，你今天来怎么不通知我一声，我好安排一个欢迎仪式。”她神采奕奕次建议道。 作为制药厂的总负责人，好不容易来分厂视察，怎么能如此低调！ 但林云溪就喜欢低调，况且只有突然袭击，才能更好地看到厂里的真实情况。 张沐晴确实没让人失望，将分厂打理得井井有条，生产、销售、建设和学习环节都没有落下。 闻言，林云溪赶忙拒绝道，生怕说晚了，按照她那风风火火的性格，下一秒就要把欢迎仪式补上。 就像关于她获奖的那篇文章一样，这才发行了没几天的时间，分厂就人手一份，还专门学习上了。 她赶紧拒绝道：“千万别，你也知道我这个人最怕麻烦了。” “我今天来就是看看分厂的发展情况，你忙你的，不用管我。” “好，那云溪姐你有什么需要，尽管吩咐我。”张沐晴这才打消了补办欢迎仪式的想法，她恭敬地站在一边，回道。 “嗯。” 分厂毕竟和总厂有很多不同，来的时候，林云溪还担心张沐晴会一味地照搬总厂的发展模式。 但是现在看来，她的担心是多余的，张沐晴有能力会变通，是个不可多得的人才。 经过一下午的详细了解，林云溪对张沐晴交上来的未来规划做了细微的调整，并且开了一场管理层的会议。 在大会上，她没有多说一句废话，着重分析了每个部门现存的问题，以及以后整改的方向。 会议最后，林云溪就分厂以后的发展规划做了补充，同时敏锐的发现了厂里现存的问题，给出了关键性的建议。 这让张沐晴直呼自己还是太嫩了，还需要继续锻炼。 直到像云溪姐这样具备敏锐的洞察力，做到走一步看三步，同时做多手准备。 晚上下班后，林云溪邀请张沐晴到家里吃晚饭。 她现在隐约可以看出有拼命三娘之势，若不是秘书提醒或者帮忙打饭，张沐晴经常会忘记吃正餐。 除了叙叙旧、聊聊天，林云溪主要是想让她放松一下，改变一下关于工作的观念。 张沐晴现在最大的问题不是工作态度和能力问题，而是不懂得放权，什么事情都自己亲力亲为。 这样长期劳累下去，身体迟早会出毛病的。 而张沐晴想的是刚好可以趁着吃饭的时候，聊一聊工作的上的事。 而且她爸妈和妹妹都在Z省，回去之后也是自己孤孤单单的一个人。 这次好不容易盼到云溪姐过来，她们姐妹俩肯定是要好好聚一下的，如果晚上可以一起住一晚，那就更好了。 张沐晴不自觉地把这话说出了口，林云溪一口便答应了，王府大院里就是空房间很多。 回去后让萧艳收拾出一间空房出来，两人晚上刚好可以好好聊聊天。 整个晚饭期间，只有顾峥黑着一张脸，好不容易哄得儿子搬出主卧自己住，没想到又来了一个人跟他抢媳妇儿。 张沐晴不好意思地吐了吐舌头，她是真的没想起来顾峥这个姐夫来。 不过最终还是想跟云溪姐一起住的心思盖过了心里的不好意思，她全程目不斜视，将姐夫忽略个彻底。 晚饭后，看了会儿电视，闲聊了一阵儿，两姐妹手挽着手，亲亲蜜蜜地去到客房睡觉。 只留下顾峥一脸哀怨地看着自家媳妇儿头也不回地离开，他躺在冰冷空荡的大床上，翻来覆去睡不着觉。 随即便抱着被子来到了儿子的房间，这时候言言正趴在床上看故事书。 见到爸爸过来，他一脸的兴奋，放下手里的书，拍了拍身边的空位置。 “爸爸，快来，快来。” 看，他还是很受欢迎的，顾峥有些得意地想着。 只是下一秒，言言赶紧乖乖躺好，朝爸爸继续说道：“爸爸，给我念睡前故事。” 自从他自己住了之后，都是自己哄自己睡觉，很久没有享受到睡前故事了，爸爸今天来得正好。 工具人·顾峥一怔，只得认命般拿起书本，面无表情且毫无感情色彩地讲着跌宕起伏的海盗的故事。 结果自然惹得言言一阵抱怨，顾峥远没有像对待自家媳妇儿那样的耐心。 他索性扔掉手里的书，压着不断挣扎的儿子，闭上眼睛睡觉。
第322章 拍电影 这天晚上，又是让张沐晴受益匪浅的一晚，她云溪姐从理论和具体案例帮她分析了放权的好处以及该怎么做。 管理者应该懂得放权，赋能团队，不是任何事都亲力亲为。 将责任和决策权下放给合适的成员，可以提高团队效率，激发创造力和创新力，培养领导潜力，建立信任和合作等，好处多多。 当然了，把权力下放不代表着什么都不管了，而是运用巧妙地管理方式，明确责任划分，形成制衡和监督。 这样虽然事事不亲力亲为，但是制药厂里大大小小的事情却能牢牢掌握在自己手中。 第二天，中高管理层惊奇的发现厂长不再大事小事都要过问一遍。 而是给他们划分了权限和责任，给予了极大的信任，大家都铆足了干劲儿，势必要干出一番成就来。 张沐晴也体会到了放权和赋能带来的直接好处，将事情交给下属，自己掌控厂里的大方向即可。 看着张沐晴的黑眼圈日益变淡，精神头也好了很多后，林云溪这才放下心来。 不然她的身体因为工作出了什么事儿，她真的没法跟自己以及张老张婶子一家交代。 自从参加完春晚之后，言言和玥玥就被春晚的郑总导演盯上了。 两个小家伙无论是颜值，周身的气质以及性格都太符合他最近在筹备的一部战争题材的电影。 主要讲述了两个小英雄临危不惧，从容不迫地与敌军周旋，以隐蔽的方式通风报信。 最后成功与暂时落脚在村里的战士们和乡亲们打配合，一举歼灭所有敌人的英雄故事。 为此，一个头发半白但是整日神采奕奕偏文艺的老爷子今天登门拜访，想要说服林云溪让两个孩子参加他新筹备的电影。 为此，郑导给出了超出大部分小演员的工资，以此表示自己以及单位的看重和诚意。 按照这个年代演员们的普遍工资来说，郑导给出的已经算是多的了。 但是林云溪倒不是在乎这些钱，关键得看孩子们是否喜欢。 玥玥还好说，在郑爷爷说拍出来之后，就可以和其他电影一样在全国各地放映时，她想都没想就同意了。 上次叔叔带他们去省城看过电影，当时方青玥就可羡慕大屏幕里面的演员了。 让人惊喜的是方青玥虽然小小年纪，但是她的共情能力很强，说哭就哭说笑就笑，可塑性极强。 倒是顾嘉言的志向不在拍电影上，他宁愿用拍电影的时间多看几本书，固执得很。 在郑导第N次过来求助的时候，顾峥和林云溪表示爱莫能助，除非他能说服言言，不然他们是不会逼着孩子做不喜欢的事情的。 两人能做的就是在郑导来的时候，好好招待着，给他和两个孩子相处的空间。 来的次数多了，郑导也逐渐摸清楚了顾嘉言的脾气和秉性，这孩子和他的父母一样都是三观很正的人。 这也成为郑导说服言言的关键条件，他仅仅用了一句话就搞定了。 ————拍这部电影的初衷是想让全国的大人和小孩子们学习小英雄们临危不惧、舍己为人的精神。 既然孩子们都同意了，那么顾峥和林云溪也没有意见。 最后，电影的开拍时间定在了今年的三月初，地点是Z省隔壁的C省，倒也不是很远。 这样一来，两个孩子可能就要缺席一两个月的课程。 言言倒是无所谓，他现在基本上已经将小学的课程全都学完了。 现在还在上幼儿园的原因是林云溪的意思，她想要言言多和同龄的小朋友们多相处相处。 除了学校的课程之外，言言还在宋老将军那里学围棋，在学校参加了物理和化学兴趣班。 以他的能力来说，完全可以自学，但是玥玥不行。 言言可以帮着补习文化课，芭蕾舞和钢琴课只能搁置一段时间。 对此，林云溪的要求是剧组里没有条件，但是每天的基础功不能忘记了，玥玥也喜滋滋地答应了。 在京市呆了有一周多了了，顾峥和林云溪的事情基本上都办完了，回Z省的计划该提上日程了。 不过在计划离开的前一天晚上，京市商业部给夫妻两人发来了邀请函，诚邀参加晚上举办的商业晚会。 待林云溪身着一身黑色的长裙，挽着顾峥入场后，立马就受到了极大的欢迎。 能参加这个商业晚会的都是京市，乃至全国在商业上取得重大成就的人以及他们的家属。
第323章 L国商业代表 大家都不是肤浅的人，他们看重的林云溪个人的能力以及受到国家的重视程度，都想与之交好，好好请教一番。 这些人可是听说了，Z省的有两家厂子受到林厂长的指点后，今年年底的业绩那可是飞速上涨，着实让很多人羡慕不已。 进场还不到十分钟，林云溪脸都笑僵了，不厌其烦地听着一群接着一群人的自我介绍和寒暄。
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