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陈知夏端直身体，凝气屏息：“李经理，到底是我哪儿改得不?好，你告诉我不?，我立马改正。” 尾音稍稍拉高，带点负气。 李莹：“这种?事还需要我指导吗？哪儿该加，哪儿该减，这是最基本的工作，你应该有自己的思?想?，而不?是我来?告诉你怎么做，你现在已经是招聘主管了，应该学会独立去思?考。” 莫名来?的指责。 陈知夏一口气被硬硬哽咽在喉咙里。 李莹既说不?出那里有错，也?说不?出个所以然，陈知夏直觉，这典型的就?是借事还宴会上的气。 现在无论说什么都是错，李莹都会三百六十度无死角的给她定罪。 陈知夏会捧领导，但是也?有底线。 平白无辜的借事生气，一顿乱批评，任谁都受不?了。 陈知夏有些负气：“李经理，你要是觉得我不?合适，那我就?不?晋升了，我再学习一段时间吧。” 李莹突然就?笑了。 笑得让陈知夏措手?不?及。 李莹嘴角弯弯，咧到了天?际，又恢复了以往热络的模样：“知夏，不?是我要凶你，你知道不?，珍珍就?是因为没被批评过，所以后面犯的错误越来?越大?，就?像李总说的，越早犯错误，越早改正。我是真心为你好，所以才批评你，也?希望你越来?越优秀，也?希望我们的团队合作磨合得越来?越好，你看你，没说几?句就?生气了，以后还怎么管人?呐，做主管的人?呐，一定要有格局……” 乖顺被挨骂，撂挑子没格局。 左也不是，右也?不?是。 就?连退步都是罪。 关键是，把人?骂了一通，又说为别人?好，陈知夏真的想说一句，我会谢的。 说起话来?一套一套的，仿佛全世界的苦都是李莹在担着。 到了这气氛，陈知夏实在是没心气恭维了，不?打算再开口。 看到陈知夏气鼓鼓的，李莹眼珠珠贼溜溜的转，整个人?比天?气变化?还快，脾气立马消失得无影无踪，比变色龙还快。 随后从一叠资料里找出一张纸放在陈知夏面前。 仿佛刚才什么事都没发?生过一般，李莹笑眯眯的说：“嘿，知夏，你刚上任不?是还不?太了解招聘主管的工作吗，我这就?给你讲讲。” 陈知夏看了网上关于招聘岗位的工作内容五花八门，心理被牵动，微微抬起脸。 李莹露出一抹微笑，长?指甲轻轻的点在其中一行字上说：“你知道什么是开发?招聘渠道吗？” 陈知夏摇摇头?。 李莹悠闲的转了一下椅子说：“招聘渠道分为两种?，一种?是线上渠道，一种?是线下渠道，线上渠道就?是招聘网站，平时要去思?考那些职位发?布在那些网站更有优势。” 顿了顿继续说：“线下渠道，就?是比如和校园合作，政府组织的招聘会，还有公益招聘会，人?力资源市场组织的招聘会。校园招聘会也?分两种?，一种?是校园现场招聘会，一种?是宣讲会，这些都需要你去找到组织方，跟他们谈合作。” 听到工作知识，陈知夏马上忘记了刚刚的不?愉快，赶紧学起来?。 在桌面上随便找了根笔和打印纸，埋头?认真的做笔记。 李莹又用指甲指了指工作规划上的另一句话：“在基层的时候你常用面谈去了解面试者，当了主管以后，你可以设置一些笔试题、心理测试题、价值需求测评、职业需求测评，还有房树人?心理判断，这些测评工具会让你更精准的判定求职者的情况。” 这些东西是陈知夏听都没听过的知识。 仿佛发?现了新大?陆一般，全然忘记了刚的不?愉快，渴望求知：“我听很多讲师说人?力资源可以激活人?，怎么激活呢？可以分享一下吗？” 李莹笑了笑：“通过培训。” 陈知夏有点纳闷，她也?培训了，也?没有激活人?呀？ 陈知夏还想?问点什么，李莹话题一转：“知夏，你是个不?错的下级，我非常喜欢你，所以呢，我打算把一些比较重要的任务交给你。” 前面还不?是骂骂咧咧来?着，怎么突然就?喜欢了？ 不?确定性的人?，向来?都难琢磨透。 陈知夏有些麻木的说：“您说，我记录一下。” 李莹起身柔柔的说：“知夏，来?，我带你去找李总聊聊。” 这不?一起聊得好好的，怎么突然又要找李总聊去了，再说，李总有什么任务都是安排给李莹，领导的事还轮不?到她一个基层参与。 陈知夏有些不?解：“我的工作也?需要李总安排吗？” 李莹笑得很温柔，耐心的解释：“这个事非常的重要，是李总安排给我的，我要安排你，是不?是要给领导打声招呼呢？” 陈知夏：“哦哦，好的好的。” 李莹率先走在前头?，随后回?头?笑着挥手?示意陈知夏和她一起走进去。 以往李莹也?笑，不?知道为什么，今天?的笑让人?莫名的头?皮发?麻。 也?不?知道安排的是什么神奇工作，陈知夏有些疑惑的尾随在李莹身后。 进到李总办公室的时候，陈知夏习惯性的扫了一眼茶桌，竟然没看到人?影。 听到附近传来?键盘噼里啪啦的响声，走近一看，看到李总穿着拖鞋，翘着二郎腿，嘴巴叼着烟，在激情澎湃的打游戏。 李莹带着陈知夏走近，屏幕上是大?型网游，有一个人?有大?金光翅膀的人?神拿着一把大?刀正在砍着一个远古巨兽。 李莹一惊一乍的惊呼：“天?呐，李总，你的装备也?太豪华了吧，这把刀可厉害了，上排行榜的。” 李总叼着烟扫了一眼李莹，乐呵呵的说：“你来?了呀，这一套小装备花了几?十万，等我一下，打个BOSS再聊，呃，你对?这个游戏很熟呀？” 几?十万。 听到这个数字，陈知夏两眼差点一白。 她一直以为游戏里花几?十万的都是谣传，想?不?到真的有人?花这么多钱，这些钱都可以买一套房了。 李莹说：“我老公也?玩过，我略懂一点，这个游戏还是很热门的。” 李总叼着烟呵呵笑：“有空让你老公一起来?打BOSS。” 李莹：“哈哈，有空组织一场游戏。” 陈知夏感觉她的认知又被打破了，老板不?一定衣着光鲜，可能和我们普通人?一样，表面上一本正经，私底下又是手?机又是游戏又是视频的不?亦乐乎，也?许，他们更热爱…… 陈知夏大?学的时候也?玩过一段时间的大?型网游，天?天?被亲妈大?呼小叫的说玩游戏没有前途，现在看来?没前途的不?是玩游戏，而是她，以及她的…… 陈知夏和李莹在一旁当了半个小时的观众，李莹又是鼓掌又是欢呼的，也?不?知道她到底懂不?懂，总能扯一堆开心的话。 等了十几?分钟，李总总算砍完BOSS了。 打完了还不?忘去挂机混点经验，一边往红木茶桌走一边说：“为了玩这个游戏，我这个主机花了几?万块，但是钱也?没白花，这机子玩起来?就?是爽。” 几?万块的主机？ 又继续咋舌，有钱人?的世界就?是这么豪横。 李总玩得满头?大?汗，用纸擦了擦额头?的汗，开始把弄他那些茶具给陈知夏和李莹倒茶。 为了表示抱歉，又从桌底下掏出两个红盒子分给她们一人?一个：“昨天?去银行谈事，人?家送了我一点纪念币，我很少收藏这些东西，就?给你们玩。” 礼盒包装非常的精致，陈知夏忍不?住好奇里面藏着什么东西，出于礼貌，还是忍着不?拆。 李总倒好了茶，习惯性用抹布擦擦桌面，然后说：“今天?两人?一起找我有什么事吗？对?了，知夏不?是晋升了吗，李经理你看看是不?是要下个通知之类的？” 老板肯定希望晋升正正规规的，一个是激励员工，二个是给大?家做个榜样。但是他想?做点什么事又不?好直接插手?，只能问问李莹。 李莹听了，笑了笑，热情的说：“李总，这不?，我正好就?因为这个事找的你，想?跟你聊一聊。” 李总将抹布擦到一边放说：“哦哦，这还真是心有灵犀一点通，我也?正打算找你。” 李莹说：“哈哈，我们可真心有灵犀。我找你是想?跟你聊聊上次的事，上次你跟我提了郊区几?个店的情况，就?是说人?不?好招，招的人?质量也?差，导致服务也?没跟上，业绩也?不?行，眼前吧也?没亏损，关店也?不?至于，这个情况呢总归是要解决的，对?吧？” 李总给茶壶上水，口中叼着一根烟，眯着眼睛点点头?：“嗯。” 李莹扫了眼当透明人?的陈知夏：“知夏，这个事你也?好好听着，跟你有关的。” 听说跟这次的任务有关，陈知夏端直了身体，两只耳朵都竖起来?认真听着。 李莹说：“现在这几?个店的情况就?是，位置很差，在城市的周边，属于偏远郊区。那边的人?少，只有一些山区拆迁户住在那边，整体还没跟上市区的脚步，这些拆迁户条件都还可以，又很少愿意工作的，导致出现了人?难招的局面。按理说，加一些工资也?稍微能缓解下情况，但是加了薪水之后也?没效果，招来?的都在混日子，所以我们决定把底薪调低，把提成调高。” 李总侧坐在椅子上，低垂着脸抽着烟，语气有些愧疚：“这几?个店目前的局势可能比较尴尬，也?给你们工作添加了一些压力。” 李莹说：“因为这几?个店的情况比较特殊，珍珍一直也?解决不?了，这个事一直都是我处理，昨天?李总又再找我谈了一下这个事，我觉得这几?个店的业绩还是需要赶紧提起来?，招人?也?必须跟上速度，为了能更好的解决掉这些事，我觉得去驻店招聘效果更好一些。” “驻店？”李总低垂的头?抬了一下，又低头?微微思?考：“这个想?法不?错，很负责任，你打算怎么做。” 李莹继续说：“因为我有家庭孩子去哪儿都不?方便，所以，我打算让知夏去驻店招聘，这对?知夏来?说也?是一次成长?。” 听到派知夏去，李总头?瞬抬起，有些迟疑：“知夏一个新人?解决这个问题有点难度，这……” 听到情况这么严峻，陈知夏第一反应就?是：“那边招的什么岗位，多少钱底薪？” 李莹淡定的说：“营业员，900块钱底薪。” “900块？”陈知夏吓到脱口而出。 3000块底薪招人?都很困难，900块难道是要去招鬼吗？ 900块都不?够吃饭，这活谁能干得明白，恐怕这普天?之下，除了传销都没有人?能招来?人?。 这明显不?就?是为难陈知夏吗？ 上哪儿去找愿意接受这待遇的人?。 陈知夏立马顿悟，李莹给她脑补了半天?的招聘知识，又是打又是哄又是甜的，就?是为了送她去荒郊野外自生自灭，自己还能做老好人?，立马提出反对?：“李经理，你看，郊区离我租的房子很远，上下班可能不?太方便，我可以帮招聘，能不?能直接线上进行？”
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