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陈知夏职场笔记 [成长·逆袭参赛作品]

时间:2024-10-09 14:11:17  状态:完结  作者:古魔女

  这件事不但不能?做,还?要帮忙刘工拿到应得的补偿。

  随后找到了马总,陈知夏带着点愤怒表演:“马总,你看老刘那人?真不是东西,公司提供了平台二十年,解决了他一家子的生活问题,现在好了,说怕他摔倒,考虑他健康的问题,劝他回家养老,竟然找我们要起补偿金来?,这人?真是不知好歹……”

  马总那点心性,你越是骂,他反而觉得这事不应该,反其道而行?。

  他才不想惹这一摊子烂事,反正钱又不是花自己的,挥挥手制止:“老刘嘛,这人?不厚道,但是,真要了,也就那点东西,你没必要当回事。其实这事该我去提,就是我,嘿嘿,你知道我这人?脸皮薄,不好开,那什么口的。”

  说完,嘿嘿的笑。

  这意思,就是看一下谁能?去给老板说说。

  这样就拿到了越职的许可。

  可以大大方方的越过马总找老板申请,趁机偷偷提婷婷的简历,到时候马总要是问,就说是去找老板谈老刘的事,老板提到公司来?了个美女?,不得已透露出?来?的,一举两得。

  但实际陈知夏是反着做的,她先给婷婷的简历给老板,找机会提刘工补偿金的事。

  资本老板,每一分钟都很宝贵,花高薪招聘的原因就是为了分担他的时间和?精力。

  基层有机会接触老板,更需要营销自己,才有机会实现工作的飞跃。

  陈知夏非常珍惜这次见面机会,认真的整理出?一条信息发送给老板。

  【短信消息】

  李总,上午好。

  我今天面试董事长助理婷婷,综合评分:78分,建议您做个复试。

  1、身高173,形象良好,表达顺畅,会应酬。

  2、逻辑思维可以,能?提出?不同意见。

  3、有银行?工作经验,对她前银行?系统领导关系网比较熟悉。

  4、董事长助理经验略欠缺,可以培养。

  个人?建议复试,原因如下:银行?系统工作加分,形象加分,经验还?需待培养,如果不合适可以作为备用人?选,您的时间没有损失。

  注:婷婷现在就在公司大厅等着,您住的地方距离公司3公里,预计乘车过来?要十分钟左右,为了时间更宽裕一些?,建议你定复试时间在一个小时后,11:30,面试完刚好可以吃午饭。

  精英多数是有傲性子的,有能?力不一定愿意做小事。

  资本老板手里不缺精英,就缺让他感觉放心的人?。给资本老板做事,学历口才能?力不突出?,就是要事无巨细,考虑周到,才能?博到青睐。

  普遍大佬最亲近的心腹,几乎是家事、细事、全部一手操持。

  这条信息发送出?去没几分钟,李总就爽快的回复两个字,好的。

  资本老板的字很贵,多数回复好的,好的,字少看起来毫无存在感,但是往往证明你处理得很好。如果某一天字多了,事就大了。

  老板过来?面试前,陈知夏就把水和茶、笔都准备好了,让老板无后顾之忧。

  像这种?一两万块钱的职位,大老板根本不会花很多时间去面试,婷婷上三楼不到半小时就出?结果,立马通知录用,让下周一上班。

  婷婷出来的时候刚好碰到后勤主任这小老头,红彤彤的小脸紧紧的盯着婷婷的背影。

  婷婷前脚刚走?开,老头儿就探进了半张脸,做贼心虚的问马总:“这女?人?来?找李总做什么的?”

  空气中全是为女?儿焦虑的醋坛子味。

  李总看起来?就是正儿八经的人?,马总也觉得好笑,抽了口烟,笑眯眯的说:“给李总当董助的。”

  “就这声音软软的,能?当董助??”老头一脸的不屑:“有点狐狸精样。”

  女?婿钱多了,岳父最容易焦虑,看到女?婿身边出?了个漂亮美女?,都能?为女?儿捏一把汗,话音刚落,就开始八卦起了那些?个前尘往事,以奠定女?儿的地位。

  老头:“嗨,就这做房地产麻烦,要招助理这哪的,我以前在京都做服装生意,几千万的货,就我和?老婆还?有几个亲戚干,哪里整这些?花里胡哨的职位的。”

  马总给他递了支烟,笑眯眯的说:“嗨,那能?比的吗,人?家印度还?一个人?十七个老婆的呢。”

  老头八百个心眼子,在那里自顾自的说:“也是,我们那时候自己做服装也苦,弄了半辈子就挣了几套房,那时候李总没资金创业,最后全卖了几千万支持李总创业,要不然放到现在也能?捞一笔钱。”

  老头说这话的深意众人?皆知,一是让李总记着他的恩情,二是,希望李总不要瞎搞,三是让公司的女?孩都有点分寸,人?家这女?儿可是有贡献的,别幻想着上位。

  这么大个老板竟然是白手起家的。

  立马激起了陈知夏吃瓜的心。

  等老头一走?,陈知夏悄咪咪的问马总:“李总白手起家的?这事是真?”

  老头都这么直白的说了,马总知道也瞒不住了,就简单的说:“李总大学就开始创业,当操盘手搞点股票什么的,毕业的时候碰上房地产行?情,看准了,东凑西凑了点资金,贷款起家。”

  这房地产投资可不单单是钱这么简单。

  陈知夏:“全中国有这个启动资金的人?很多呀,这地产投资这么好干?”

  马总抽了口烟,笑了笑说:“你也不看看人?家李总身份证,京都胡同长大的,那破□□的朋友,不比我们强啊?”

  根本无需找人?脉,身边发小、同学都是人?脉。

  那确实没法比。

  马总看陈知夏明白了,淡淡的说:“我还?正巧有事找你,这么着,你的那些?职位招聘也完成了,就差个财务总监嘛,那就再?招聘一个游艇乘务员。”

  陈知夏有些?不解:“我们有游艇吗?”

  马总顿了顿,轻描淡写?的说:“公司买了一条游艇,花了一千多万,这游艇乘务员呢,身高要168以上,长好看,思想开放一些?的,而且,在游艇上总不能?全身包得紧紧的吧……”

  意思是,可能?要穿比基尼上班……

  就是一个女?生穿着比基尼到处端茶倒水、接待客户,这、这、这……

  陈知夏:“一条游艇怎么经营?”

  马总抽了口烟,呵呵笑:“让你招你就招,问那么多难道还?想着上清

  北哈”

  陈知夏也不敢再?问。

  随后去网上了解关于游艇的人?员配套,就是看到一些?DJ和?比基尼模特,基本没有看到有什么游艇乘务员的。

  一艘游艇本就不大,还?配个乘务员纯属多余。

  也不知道为什么要招聘这个职位,陈知夏先把岗位挂上去,待遇8K到15K,一个乘务员拿这个待遇实属挺高。

  婷婷入职第二天突然小跑到马总办公室,神?色匆促:“知夏,李总找你。”

  陈知夏看了眼日历,不偏不倚,正好是第八天。

  淡定的整理汇报的资料,随后跟婷婷去李总办公室,两人?肩并肩的走?着,婷婷有些?纳闷:“知夏,李总对你的事似乎有点情绪,发生了什么吗?”

  没招到百万年薪的财务总监,于是就滥竽充数的找了两个不太行?的过来?面试,耽误了李总时间,很难不发火。

  陈知夏叹了口气:“我任务没完成,没办法的事。”

  婷婷说:“你明知道这两个财务总监不太行?,还?推荐过来?面试,你也知道李总的脾气,这不是给自己找麻烦吗?”

  陈知夏笑笑,没回答。

  到了李总办公室,他一个人?坐在偌大的房间,略显空旷,一张脸很青,见她过来?了,瞧都不瞧的冷漠:“坐。”

  陈知夏屁股刚粘沙发上,就被吼得跳了起来?。

  李总拍打桌面上的简历:“你都给我推荐些?什么人?呀,我要百万年薪的财务总监,你给我推些?就拿过十几、二十万的,你是怎么想的?”

  陈知夏早就预料到这一出?,不慌不忙,将和?猎头谈好的方案递过去给李总:“李总,这事我已经尽全力了,据我调查,高管职位都需要提前两个月的时间启动招聘,像这种?百万年薪的需要更长时间,七天是一个无法挑战的极限,不过,我已经谈好了猎聘公司,相信很快就找到这个人?选。”

  李总不耐烦的拿起桌面上的方案。

  看了两眼后,眼神?逐渐的闪亮:“定金你从十二万谈到了二万?”

  陈知夏点点头,又再?给李总递过去一个方案:“李总,您看一下,这是我对公司目前管理的一些?看法。”

  李总对猎聘合作方案很满意后,很认真的阅读第二份方案。

  他在看,陈知夏随之解释方案的内容:“那天听了整场会议,我感觉公司目前的成本把控可能?不够规范,我能?够做的就是从我部门开始规整,我做了一个《差旅管理制度》、《新员工手册》,这些?东西都能?够帮公司在节约成本上发一些?力,同时规避公司的用工风险。”

  顿了顿继续说:“顺便汇报一下我目前的工作,我目前收到的任务是招聘财务总监、董事长助理、工程师、组织结构图,都已经完成,就差财务总监,也已经合作了猎聘公司,同时我也自主做了《差旅管理制度》、《员工管理手册》,虽然我没有很好的学历和?能?力,但是我一直很用心。”

  “对于我的工作计划,我是这样想的,再?出?台一个招聘管理制度,规范公司的用人?、选人?方面,在未来?进一步的完善人?才储备和?人?才聘、考、辞的规范……”

  像她这样的小基层,给老板汇报工作的机会不多,哪怕是一次机会也要把握好,快速的让上级知道自己的忠诚和?努力。

  陈知夏比较懂老板,知道他需要实干和?节约成本的人?,所以从这两个方面下手,策划了这次的汇报。

  对于李总来?说,他身边的人?才精英很多,陈知夏汇报的东西算不上高级,但是真诚和?知心是最可贵的。

  谁会拒绝一个卖力的下级?

  李总听完陈知夏的汇报之后,对她的否认瞬间上升到了认可,沉思了几秒后,温和?的说:“知夏,汇报虽然一般,但是,有主见有想法。”

  李总侧了个姿势,正面直视她,露出?难得的微笑,温和?的说:“知夏,财务总监招聘,你可以尝试拓展一下资源,不要停留在过去拼命招人?的手法里,这样有利于你提升,也能?快速的完成公司的任务。”

  招人?手法?

  这词,明显李总是把她当作自己人?去看待,还?透露了真心话。

  陈知夏受宠若惊,也有些?为难:“资,资源?”

  她根本没有路子。

  李总点点头:“你做招聘接触最多的是什么?”

  陈知夏:“人?。”

  李总笑了笑:“还?有呢?”

  陈知夏:“简历?”

  李总点点头:“对,你要把他们做成资源,你才有更大的市场和?空间。”

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