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洪盛理也没理，气得直接甩脸就走。 陈知夏在背后笑着欢送，佯装很抱歉：“啊盛，不好意思呀，谢谢理解一下。” 对付恶意的?人，有时候也要些不体面的?办法。虽然他很生气，但一定?会慢慢反省。 下班后，陈知夏下了楼，远远就看?到一辆保时捷停在路边。豪车的?停驻引来?很多?年轻人羡慕的?眼光。 玲子打开车窗挥了挥手：“知夏，我在这里。” 陈知夏坐上车，玲子熟练的?开车跑上了快速道，音响音质很好，平时爱听的?歌在车里更佳的?动人。 陈知夏盯着玲子，她开车很认真，青涩褪去，身上的?贵妇气质也发的?明显。 到了玲子家?，打开门就是一片广阔，大片大片的?落地窗将外?景一览无遗，整整一层楼都是她家?。 “杨妈，我闺蜜来?了，可以炒菜了。”玲子熟稔的?招呼保姆，随后从鞋柜里拿下一双拖鞋丢给陈知夏：“穿上，我那天去逛街，特地给你买的?，归你了。” 是一双七彩的?拖鞋，款式很新颖。 陈知夏很喜欢这种色彩，满意的?点点头：“谢谢许富婆。” 玲子打趣：“你是会称呼的?。” 进?入客厅就看?到玲子八个月的?孩子坐在雪白的?沙发上嘟囔：“妈妈，妈妈。” 长得特像玲子，脸粉粉嫩嫩，又胖嘟嘟的?，很可爱。 玲子刚到家?马上换上了家?居服，再也不是坐在保时捷里的?高冷女人，只是普通的?妇女，到了家?就开始抱孩子，喂奶，收拾娃娃的?玩具，忙得满头大汗。 过去半小?时，保姆就弄好了七菜一汤，有小?龙虾、白灼虾、螃蟹、蟹黄面、炒螺、九兔鱼、虾酱豆角、冬瓜海螺汤，闻起来?超级香，下班饿饿的?，陈知夏毫不客气的?找了双筷子夹了个炒螺。 玲子在一旁娇笑：“嗨，就你嘴馋，也不知道等?我。” 玲子这么一提，陈知夏往四周扫了一圈，惊呼：“你家?男人呢？不在吗？” 玲子垂下眼皮，有点扫兴：“呃……他出差了。” 陈知夏放下筷子：“出差几?天？” 玲子叹了口气：“经常出差，基本?都不在家?，就算在家?也是十点后才回来?，我都抱孩子睡了，基本?见不到面。” 玲子的?眼睛里掩盖不住的?失落。 看?着玲子满屋子的?奢侈品，陈知夏借用网上的?段子鼓励：“每月按时打钱就是好男人，管他回不回来?。” 陈知夏只是打趣，没想到玲子当了真，放下了吃饭的?筷子，认真的?说：“按时打钱就可以幸福吗？” 陈知夏示意不远处展览柜里的?名贵包包：“有那么多?大牌包包，要我，我就很满足啦。” 玲子垂下脸，摇摇头：“知夏，说一下我对现在生活的?感悟吧。刚开始的?时候，我的?想法和你现在的?想法一样，开着保时捷，背着名贵包包，去到哪儿都感觉自己是焦点。在习惯这样的?生活后，二十块的?包和二万的?包没有了区别，背着奢侈品的?时候再也没有第一次的?兴奋。逐渐的?，特别害怕别人说我有钱，接不完的?亲戚电话，接不完的?朋友电话，全都当我羊，找我借钱，等?着薅羊毛。逐渐的?，开始讨厌奔波于人际关系。富裕的?生活完全不是我们想象中的?吃喝玩乐，收获很多?也要付出很多?。最可怕的?是，最后发现，谁都不可能成为真正的?有钱人，因为，换了圈层，你还是底层。” 顿了顿说：“在没钱的?时候，我们多?数以为自己爱钱。其实，我们根本?不爱钱，而是爱自己得不到的?东西?而已。” 而是爱自己得不到的?东西?而已。 似乎，真是这个道理。就像恋爱一样，得不到的?时候他永远是心目中的?男生，爱得死去活来?，得到后就剩下怨恨。 陈知夏安慰玲子：“你要知道，很多?人还吃不饱饭。你现在的?条件要比绝大数人要好。” 玲子笑了笑：“如果有钱就能好，为什么很多?富人都离婚，他们不知道忍一忍就可以享受荣华富贵吗？其实，精神比财富更重?要。知夏，这是我进?入富裕生活后最真实的?感觉。如果可以，我希望我老公有一份平稳的?工作?，每天下班和我和孩子在一块，就足够了。” 说到底，还是靠自己最靠谱，事?业比男人更靠谱。 陈知夏：“快吃菜，别说这些煞风景的?话，我的?小?富婆。” 玲子愁眉展开，也笑了：“陈总监。” 吃完饭，玲子和陈知夏坐在客厅。 玲子按了个节目，然后说：“知夏，你一定?要做个有良心的?高管，不要急于赚钱。” 陈知夏：“为什么？” 玲子：“靠不当手段赚了很多?钱，你富的?太快，你的?生活会很无聊。只有做有意义的?事?，一步一个脚印，你才能感受到通关的?激情和生命存在的?意义。” 陈知夏笑了笑：“好。”
第44章 周一 陈知夏刚到公司就去余总办公室, 看到他正盯着墙壁的镜子梳头：“余总，一会开会你参加吗？” 余总回?头看到来人是?她，有些惊讶：“知夏, 你来了呀！” 余总立马走到茶几?旁鼓捣煮茶：“开会有你主持大局就好，我不用去，有你在?我很放心。” 老板自然是?不想?参会，决策出了问题锅就是?高管的。会后, 一帮中层干部找他哭鼻子, 他出去嚷嚷两句，还?能做好人。 陈知夏怎么能允许。 得把老板拉着作陪, 会议上?出了纠纷自己?无法解决的时候，可以让老板出面，借助老板的力量才能事半功倍。 这种小事, 陈知夏也不过多解释：“余总, 一起开会呗, 你就在?旁边听着就行，给我打?打?气, 哈哈。” 老板最喜欢做人情，高管都开口了, 自然不会拒绝, 随后就跟着陈知夏来到会议室。 到了会议室，陈知夏推开主席位的椅子，客气的推搡一下：“余总，您坐这里旁听, 我在?旁边坐。” 余总只是?个旁听, 才不想?坐主席位揽锅，立马拒绝：“知夏, 你坐。” 有些东西老板不一定需要，但我们不能不给，面子上?永远给足。比如说让位这事，直接坐下老板肯定觉得，这高管没来几?天就蹭脸上?去了。稍微让一让，让老板知道你的分?寸感，帮着你更卖力。 小事要当大事干。 老板拒绝后，陈知夏落落大方的落座在?会议桌的主席位，余总坐在?她右手边的位置，还?故意把距离拉得远远的，生怕大家以为这局是?自己?组的。 不管怎样，老板在?，就是?多了一份助力。 有了余总的压场，各部门落座的速度也渐渐加快。不过看起来都不在?状态，到了会议桌没有一点儿领导的姿态，有的埋着头，有的在?玩叠纸飞机，有的还?在?笔记本上?乱涂乱画，看起来心不在?焉的。 陈知夏扫了一圈，确定各部门负责人都到齐了，启动会议：“各部门汇报上?周工作吧。” 说到工作汇报，各部门经理你看看我，我看看你，不知道从谁先开始。 陈知夏视线落在?李希薇和洪盛的脸上?，突然想?起他们两个挺“个性”的，率性说：“大家的工作汇报按顺序来，督导部第?一个开始，督导部念完到人事部，然后到财务部，然后到配送部……开始汇报吧。” 洪盛听到自己?是?第?一个，有些不情愿，瞄到陈知夏一脸的严肃，面上?选择暂时性的服从。 为什?么说是?暂时性的服从。职场本身就是?一个组织里的结构，有些中层干部心里是?不服从的，面上?为了组织的协调性会选择暂时性的妥协和服从。 洪盛翻开了笔记本开始做汇报：“督导部本周工作内容如下：第?一，去各门店检查促销物料是?否备齐，是?否按标准执行；第?二，到各门店检查果品是?否过期；第?三关怀店长情况，做技能提升培训。第?四，召开门店管理会议，进行质量整改。” 促销物料：价格牌、广告牌、宣传海报、特价标签、易拉宝之?类的。 胡希薇：“人力资源部本周工作内容如下，第?一，完成10家门店的招聘工作，第?二，到门店巡店关怀新员工和老员工，第?三，完成公司花名册的更新和录入，第?四，修改完善新制度，第?五，申报社保和公积金申报。” 财务部：“完成日常财务工作，具体内容已经向余总汇报。” …… 财务部的数据比较敏感，基本都是?私底下和老板沟通了，开会就是?走个过场，重在?参与。 听完了各个部门的工作汇报，看起来大家工作都很多，做得也有模有样，实际就是?流程式报告，听着很不错，根本无法知道他们具体做了什?么。 陈知夏没有做任何评价，也不表达是?否满意，淡定的招呼小秋：“给各位领导念一下这周的营业报表。” 小秋起立，从桌面抓起一张纸，埋头念：“45家水果直营店本月营业目标是?800万，截止第?三周，实际营业额400万，距离目标还?剩400万。本月损耗目标8%，实际损耗20%，实际超出12%。本月客诉率目标1%，实际客诉率6%，实际超出5%……” 念完打?脸的营业数据，现场一片静默。 “小秋，你去给余总倒杯茶。”小秋离开后，陈知夏看向在?座的高管，都在?垂头盯着笔记本，仿佛上面有五百万。 他们低头不是害怕，只是?想?潜水玩沉默。 这让陈知夏很难受，坐在?主席台往下看，几?乎倒了一片，仿佛孤家寡人在自己说自己听一样。 陈知夏也不急着发言，把润喉糖递给余总：“吃一个清新嗓子。” 余总犹豫了一下，还?是?接过来，吞了下去。看似是?吃糖的动作，实则就是?对整场会议的表态。有了老板带头，陈知夏随后又将润喉糖传给财务：“你拿一个，然后剩下的传下去，都吃个糖，放松一下氛围。” 看到老板也在?吃糖，各个部门跟着咀嚼。 等现场氛围松懈了一下，陈知夏再缓慢推进：“听完小秋的营业额数据汇报，大家有什?么感想?呢？” 底下又是?静默一片。 陈知夏懒洋洋的看向小秋：“小秋，他们可能坐得远，听不清，你来说说你的想?法。” 小秋知道现场正在?擦枪走火，支支吾吾。 预料之?中的结果，陈知夏笑了笑：“营业报表有数据做对比，让我们很清晰的知道，赚了还?是?亏了。如果亏了，又是?亏了多少钱，对不对？” 随后又看向小秋：“你听大家的工作汇报，能听明白?大家的工作具体情况和工作效果吗？” 小秋躺着中枪，继续支支吾吾。 陈知夏演完了，自问自答：“没有，对不对。你只听出来大家这星期都做了什?么，巡店或申报社保公积金，对吧？那你知道社保公积金增加了多少人，减少了多少人吗？具体花了多少钱吗？有什?么政策支持，可以为财务账务做哪些减免，这些你都不知道吧？”
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